Créer du contenu en 2026 : découvrez ce qui fonctionne vraiment et les erreurs à éviter

Aujourd’hui, on va voir comment créer du contenu en 2026. L’objectif est de capter l’attention de l’audience et de maximiser l’impact de chaque publication.

Sachez que publier sans résultats, avec une baisse de visibilité, d’engagement ou d’abonnés, n’est pas un problème d’algorithme ni de format. Les règles ont simplement changé en matière de consommation de contenu, quel que soit le réseau social ou la plateforme : Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube, etc. 

Je vais donc vous partager mon retour d’expérience concernant la création de contenu avec les stratégies que je suis en train d’implémenter. Voici un aperçu du programme qui vous attend : les 4 types de contenus à privilégier en 2026, le grand changement à opérer dans vos hooks et les erreurs à éviter pour mettre en place une stratégie de contenu efficace. Allez, c’est parti !    

1. CRÉER DU CONTENU EN 2026 QUI CAPTE L’ATTENTION GRÂCE À UN ANGLE ÉDUCATIF CLAIR ET CIBLÉ

L’évolution du contenu éducatif  

Créer du contenu en 2026 ce n’est plus multiplier les conseils, les stratégies et les plans d’action. L’enjeu est désormais de produire un contenu éducatif clair qui guide votre audience plutôt que de l’inonder d’informations.

Jusqu’ici, les contenus encyclopédiques qui présentaient tout ce qu’il fallait savoir avaient de l’impact, mais aujourd’hui :

• L’intelligence artificielle délivre des informations précises très rapidement. 
• L’audience est saturée d’informations, fatiguée et souvent incapable de décider seule. Elle ne cherche pas un créateur de contenu qui lui donne tout, mais quelqu’un qui choisit pour elle et lui montre la voie.

Les gens veulent toujours apprendre et sont preneurs de votre expertise. Par contre, ils ne cherchent pas plus d’idées, mais moins d’options et plus de clarté. 

Continuer à délivrer un plan d’action en 40 étapes, c’est donc pousser votre audience à scroller avant même d’avoir terminé de consommer votre contenu.

Votre objectif est d’aider votre audience à trier l’information pour réduire le brouhaha présent sur les réseaux sociaux 😮‍💨. 

La structure d’un contenu éducatif qui accompagne une transformation

Pour créer du contenu éducatif clair et efficace, suivez cette structure :

• Posez-vous la question suivante : « Qu’est-ce que j’aide mon audience à arrêter, commencer ou prioriser avec ce contenu ? ».

• Partez de ce que votre audience fait aujourd’hui → Décrivez cette situation dans l’introduction de votre contenu, quel que soit le format (Post, carrousel, vidéo, podcast).
• Expliquez pourquoi ça ne fonctionne plus. 
• Montrez ce que ça coûte de s’acharner dans cette direction en termes de temps, d’énergie, d’argent ou d’opportunités manquées.
• Apportez le shift, c’est-à-dire la transformation, la prise de conscience ou le changement à opérer.

La règle d’or à adopter pour créer du contenu en 2026 est simple : un contenu = un conseil, un message ou une stratégie.

Exemples 

Exemples de contenus éducatifs :

• « Vous n’avez pas besoin de dix stratégies différentes. Voici celle dont vous avez réellement besoin pour [objectif précis] ».
• « Voici ce que je ferais si je repartais de zéro aujourd’hui ».

Exemples appliqués à mon business TheBBoost :

• « Si vous n’avez pas de clients, ce n’est pas un problème de visibilité ».
• « Vous n’avez pas besoin de poster tous les jours pour vivre de votre business ».

2. AFFIRMER SON POINT DE VUE POUR NE PLUS PASSER INAPERÇU 

Le contenu POV devient incontournable

Un format qui fonctionne particulièrement bien pour créer du contenu en 2026 est le point de vue, aussi appelé POV.

Il s’agit de contenus où vous prenez position de manière claire pour provoquer un avant-après chez votre audience : pas forcément une révélation, mais au minimum une nouvelle manière de voir les choses, un changement de mindset.

L’objectif principal de ce type de contenu est de vous rendre mémorable. En effet, les contenus trop consensuels, lisses ou trop bienveillants ne fonctionnent plus. Ceux qui veulent mettre tout le monde d’accord, sans jamais vraiment dire quelque chose, passent totalement inaperçus.

Créer du contenu en 2026 implique donc d’assumer vos opinions et de les exprimer de manière plus tranchée, quitte à être légèrement clivant. 

Mais attention, prendre position ne signifie pas attaquer tout le monde, être agressif ou virulent, ni proposer des idées sans aucune nuance. Il s’agit simplement de forcer légèrement le trait pour capter l’attention, tout en affirmant clairement ce en quoi vous croyez.

Parce que, soyons honnêtes, si on prenait un café ensemble et que je vous interrogeais sur votre industrie, il y a forcément des conseils que d’autres donnent aujourd’hui avec lesquels vous n’êtes pas du tout d’accord 😉. Il y a aussi des idées reçues que vos clients ont en tête et que vous passez votre temps à déconstruire quand vous les accompagnez. 

Eh bien, c’est exactement là que se cache votre contenu point de vue : au croisement de votre expertise, de vos opinions et de ce que vous voulez réellement transmettre à votre audience. 

La structure d’un contenu POV 

Pour créer du contenu point de vue percutant, suivez cette structure :

• « Beaucoup pensent que [croyance actuelle] ».
• « Moi, je pense différemment ».
• « Voilà pourquoi [explications] ». 

Exemples

Exemples de contenus POV :

• « Tout le monde vous dit de faire X ou Y. Moi, je vous dis l’inverse ».
• « Ce conseil est en train de vous ralentir ».

Exemples appliqués à mon business TheBBoost :

• « La visibilité n’est pas votre problème ».
• « Vous n’avez pas un manque de motivation, vous avez un manque de courage pour prendre des décisions ».
• « Créer plus de contenu n’a jamais fait tourner un business ».

3. DOCUMENTER SON PARCOURS D’ENTREPRENEUR POUR CRÉER UNE CONNEXION AVEC SON AUDIENCE  

La puissance du contenu qui documente votre progression 

Ce qui fonctionne pour créer du contenu en 2026 est la documentation de votre progression, à la fois dans votre métier et dans votre rôle d’entrepreneur.

Aujourd’hui, les gens n’en peuvent plus des gourous parfaits et des experts qui ont tout compris. Ce qu’ils recherchent, c’est quelqu’un avec qui avancer, qu’ils peuvent suivre en temps réel et non pas admirer de loin.

Les créateurs qui performent en 2026 ne sont généralement pas ceux qui expliquent ce qui fonctionne après coup depuis une posture d’enseignant. Ce sont ceux qui partagent leurs apprentissages en temps réel, leurs réflexions et leurs ajustements au fil de l’eau. 

En clair, on ne veut plus admirer quelqu’un qui a déjà tout vécu. On veut marcher dans ses pas pendant qu’il est encore sur le chemin.

Et c’est une excellente nouvelle, parce que ça réduit la pression que beaucoup d’entrepreneurs se mettent : celle de devoir posséder une expertise parfaite avant d’oser créer du contenu 🙄. Eh oui, vous n’avez plus besoin de tout savoir, tout maîtriser ou tout tester avant d’avoir la légitimité de partager quoi que ce soit !

Créer du contenu en 2026 ne demande plus d’être irréprochable, mais d’être sincère, cohérent et transparent sur là où vous en êtes. 

La barrière à l’entrée de la création de contenu n’a donc jamais été aussi basse, toutes industries confondues, car :

• Les gens veulent être proches de vous et non plus vous regarder de loin réciter votre success-story.
• Documenter ce que vous faites ou testez est plus naturel et plus simple que de créer un contenu ultra-léché qui explique ce que vous ferez « un jour ».

L’objectif de ce type de contenu n’est donc pas seulement la visibilité. Il s’agit de créer de la connexion, de la loyauté et une véritable relation de confiance avec votre audience.

Exemples 

Exemples de contenus qui documentent votre évolution :

• « Voici ce que je suis en train d’apprendre au sujet de X ou Y ».
• « Voici ce que je teste en ce moment dans mon business ».
• « Pourquoi ce que je faisais avant ne fonctionne plus et qu’est-ce que j’ai décidé de faire à la place ».

Exemples appliqués à mon business TheBBoost :

• « Pourquoi j’ai arrêté de poster sur Instagram comme une bonne élève ».
• « Ce que je pensais savoir sur Instagram et ce que j’ai réellement compris en 2026 ».
• « Ce que la croissance de TheBBoost m’oblige à revoir dans ma manière de créer du contenu ».
• « La décision inconfortable que j’ai prise cette année ».

Ici, vous documentez ce qui se passe en coulisses, dans votre tête et dans votre entreprise via votre expertise qui évolue en permanence. 

4. CRÉER DES FORMATS SIGNATURE POUR AUGMENTER LE TAUX D’ENGAGEMENT

L’impact des formats signature et des mini-séries en 2026

Créer du contenu en 2026 passe aussi par les formats signature et les mini-séries. L’idée est de produire une série de contenus sur une durée limitée (ex. 3 épisodes de podcast, 4 posts) pour emmener votre audience dans une transformation, un test ou un projet.

On voit énormément ce type de contenu sur TikTok, avec des séries où les créateurs documentent la rénovation de leur bureau ou de leur maison. Il y a un point de départ, un fil conducteur et une évolution. 

On ne consomme plus un contenu isolé, mais une véritable histoire qui donne envie de s’abonner pour revenir voir la suite. Un peu comme une série Netflix qu’on a envie de binge watcher 👀.  

La structure d’un format signature efficace

Quand vous créez un format signature ou une mini-série, la temporalité est essentielle, car les gens se lassent vite des formats qui n’ont ni début ni fin.  

À l’inverse, une série avec une durée limitée (quelques jours, semaines ou épisodes) crée de l’engagement, de l’attente et de la curiosité.

N’hésitez pas à annoncer votre mini-série dès le départ. Ex. « Jour 1 de la série Je redonne vie à mon compte Instagram ».

L’avantage est que ce type de contenu vous challenge vous-même. Un projet ou un objectif devient un engagement public et une source de motivation énorme. Par exemple, à l’été 2022, je m’étais lancé le défi de créer un réel par jour pendant tout le mois d’août et j’avais tout documenté.

Ce format combine tout ce qu’on a vu jusque-là : documenter un process, se rapprocher de son audience, l’embarquer avec soi et lui donner une raison claire de revenir chaque jour. Bref, je recommande à 100 % 🚀.

Exemple 

Le format signature de la créatrice Shelby Sacco avec sa série « Sad to Savage » est un très bon exemple.

Dans cette mini-série sur TikTok, cette créatrice a documenté son glow up intérieur et extérieur suite à une période personnelle difficile. Chaque vidéo abordait un aspect précis : apparence, changement de mindset, etc.

La série s’est déployée sur une quarantaine de vidéos, avec un début et une fin. 

LE TITRE ET L’ACCROCHE COMME LEVIERS CLÉS DE LA CRÉATION DE CONTENU EN 2026 

L’importance du titre et du hook dans la création de contenu 

Le titre et le hook (ou l’accroche) font partie des éléments les plus importants à maîtriser quand on cherche à créer du contenu en 2026. Ils peuvent prendre plusieurs formes :

• Le titre d’un épisode de podcast.
• L’objet d’un email.
• Le titre d’une vidéo.
• La première slide d’un carrousel. 
• La première ligne d’un post LinkedIn.
• Les toutes premières secondes d’un Reel ou d’un TikTok, etc.

Pendant longtemps, les titres servaient surtout à informer. On annonçait clairement : « Ce contenu va parler de X, Y et Z ». 

En 2026, ce n’est plus leur rôle. Un titre sert maintenant avant tout à interrompre le scroll ou à bousculer une croyance.

Retenez que plus vous travaillez vos titres et vos accroches, plus vous gagnez en visibilité. Eh oui, car même un excellent contenu sans une accroche forte ne sera jamais consommé. On fonctionne tous de la même manière : si la première seconde ne capte pas notre attention, on scrolle.

D’ailleurs, j’ai observé une évolution très nette sur YouTube, notamment chez les créateurs nord-américains : les titres ont radicalement changé. Un titre est maintenant une phrase qui attaque une croyance ou recadre un problème, plutôt qu’une description formelle du contenu. 

Avant, les titres étaient surtout descriptifs, par exemple :

• « 5 conseils pour… ».
• « Comment réussir à… ».
• « Les erreurs à éviter pour… ».

En 2026, le titre ne sert plus seulement à expliquer. Il doit transmettre un message clair à votre audience : « Le problème n’est pas là où vous le pensez ! ». 

La structure d’un titre et d’un hook qui donnent envie de cliquer

Un bon titre ou une bonne accroche doit remplir plusieurs fonctions :

• Attaquer une fausse croyance de votre audience → Ex. « Ce n’est pas la visibilité votre problème ».
• Se concentrer sur un seul point → Un titre = une idée. Un contenu = un message. On s’éloigne complètement des promesses globales du type « La stratégie pour X, Y et Z » pour aller vers des formulations comme « La seule chose à faire quand… ». 
• Créer une tension → Un bon titre donne envie de vérifier si l’on se trompe et d’en savoir plus. Ex. « Votre création de contenu est bonne, mais totalement inefficace » ou « Ce que vous faites bien est aussi ce qui vous bloque ».
• Être précis, jamais généraliste → Au lieu de « Comment mieux vendre », préférez « Pourquoi vos appels ne convertissent pas ». Au lieu de « Comment booster votre visibilité », optez pour « Pourquoi poster plus ne vous rends pas plus visible ».
• Créer une légère friction pour interpeller l’audience → Au lieu de « 5 erreurs qui vous empêchent de vendre », dites « L’erreur numéro 1 qui vous empêche de vendre ». Au lieu de « Comment réussir sur Instagram », dites « Pourquoi Instagram n’est pas votre problème ».

En 2026, il faut bien comprendre une chose : on ne clique plus sur des promesses. On clique sur des remises en question.

Exemples et retour d’expérience

Pour mes épisodes de podcast, j’utilise des titres différents selon les plateformes. Sur YouTube, je fais même de l’A/B testing de titres pour identifier ceux qui me permettent de gagner le plus en visibilité et de toucher une audience qui ne me connaît pas encore.

Et le constat est sans appel : les titres les plus directs sont systématiquement ceux qui performent le mieux 📈. Par exemple : « Le secret pour plus d’abonnés » ou « Réseaux sociaux 2026 : ce qui va vraiment marcher (et ce qui va disparaître) ».

J’ai aussi remarqué chez certains créateurs que le « vrai » titre se retrouve parfois directement sur la miniature YouTube. Le titre renseigné sur la plateforme devient alors une punchline complémentaire, pensée pour renforcer la curiosité.

Donc, soignez vos titres et vos accroches. Si vous réussissez cette première étape, tout le reste de votre contenu aura beaucoup plus d’impact 💥.   

LES ERREURS À ÉVITER POUR UNE STRATÉGIE DE CONTENU EFFICACE  

Le contenu informatif classique

Le contenu purement informatif ne fonctionne plus aujourd’hui, car les IA (ChatGPT, Gemini, Claude) informent mieux, plus vite et gratuitement. Donc, si votre contenu peut être résumé par une IA il n’a plus d’avantage compétitif.

En 2026, les gens ne cherchent plus à savoir comment faire, mais quoi regarder, quoi prioriser et ce qui fonctionne vraiment.

Le contenu lisse et consensuel

Le contenu trop lisse est devenu invisible. Si tout le monde est d’accord avec vous, personne ne se souviendra de vous. En 2026, un contenu lisse n’est pas bienveillant, il est juste transparent.

On ne suit plus seulement des créateurs, on suit des prises de position, des opinions, un regard assumé sur un marché ou une industrie.

Ce sont vos aspérités et vos points de vue qui vont permettre à une audience qui ne vous connaît pas encore de s’identifier à vous.

Les tendances sur les réseaux sociaux 

Les tendances fonctionnent encore, mais beaucoup moins qu’avant. Elles sont éphémères et attirent surtout des « touristes » et non pas une audience engagée.

Pour autant, les tendances peuvent être utiles à petite dose (divertissement, actualité), mais ne doivent plus être le cœur de votre stratégie de contenu.

En 2026, la base de votre contenu doit être evergreen, c’est-à-dire durable. Les tendances viennent seulement en complément.

Ex. Cette année, je compte créer du contenu dans la thématique business et entrepreneuriat et utiliser les tendances uniquement le week-end sur un fond plus divertissant.